Mindenbe beleszól az anyósom!

Indulj ki abból, hogy nem bántani akar, csak aggódik, segíteni szeretne, persze a maga módján, a saját tapasztalataiból kiindulva. Miért volna érdeke, hogy tönkretegye a fia házasságát, és felkavarja a családi békét?

A cikk több mint 3 éves. Tartalma elavult információt tartalmazhat.
2013. március 23. szabo.daniel

Indulj ki abból, hogy nem bántani akar, csak aggódik, segíteni szeretne, persze a maga módján, a saját tapasztalataiból kiindulva. Miért volna érdeke, hogy tönkretegye a fia házasságát, és felkavarja a családi békét?


Persze lehet, hogy ezeket a szavakat olvasva felhördülsz, és azt mondod, nem létezik, hogy jót akarna, annyira ellenségesen viselkedik. Most mégis arra biztatnálak, nyiss neki tiszta lapot, tekintsd kiindulási alapnak, hogy jót akar, segíteni szeretne, és próbálj újból nekifutni, hátha sikerül elviselhetőbbé vagy akár barátságossá tenni a kapcsolatotokat. Indulj ki három alapvető módszerből!

1. Ismerd meg minél alaposabban!

Ez úgy lehetséges, ha kérdéseket teszel fel neki, és aprólékosan kifaggatod a tapasztalatairól. Kérdezd például a párod születéséről, a várandósság alatt szerzett élményeiről. Milyen volt akkor a terhesgondozás? Aggódott-e, vagy inkább bizakodó volt? Választott orvost, vagy ügyeletesnél szült? Milyen volt a szülőszoba? Hogyan zajlott a szülés? És így tovább, millió apró és tanulságos részletre rákérdezhetsz. Egy kérdést azonban sose felejts el feltenni: milyen érzés volt az, amikor… Ugyanígy kérdezheted a munkájáról, a barátnőiről, arról, hogy mivel foglalkozott legszívesebben, mit szeretett és mit nem kedvelt a szülei nevelési stílusában. Melyik a kedvenc könyve, filmje, verse? Mi az, ami a legjobban segít neki kikapcsolódni, lazítani? A kérdésekkel és az ezek nyomán kibontakozó beszélgetésekkel nemcsak érdekes és fontos részleteket tudhatsz meg róla és arról, hogy milyen környezetben nőtt fel a párod, hanem azt is megelőzheted, hogy állandóan te, illetve a te nevelési stílusod, szoptatási szokásaid, főzési módszereid legyenek terítéken.